Job vacancy Hotesses Ou Hotes De Caisse

Description de l'activité de l'entreprise :
• Jumbo opère actuellement à l'Île Maurice à travers deux formats de magasin distincts : l'hypermarché, proposant une offre généraliste au meilleur prix, et le supermarché, qui représente le format alimentaire de référence.
• Jumbo fait partie intégrante du Groupe GBH, dont le pôle Grande Distribution a vu le jour en 1981 avec le rachat du premier hypermarché du Groupe à l'enseigne Monoprix, ensuite devenue Carrefour en Martinique. Depuis lors, GBH n'a cessé de croître sur les divers territoires où le Groupe est implanté. Aujourd'hui, le Groupe détient 11 magasins Carrefour répartis en Guadeloupe, en Guyane, à La Réunion, en Martinique et en République dominicaine. GBH est également présent en Nouvelle-Calédonie avec les enseignes Géant, Casino et Leader Price.
• Jumbo dispose de 7 points de vente sur l'île mauricienne, comprenant 2 hypermarchés à Phoenix et Riche Terre, ainsi que 4 supermarchés situés à Quatre Bornes, Beau Bassin, Curepipe et Flic en Flac et un nouveau magasin Carrefour City à Moka. La société emploie plus de 450 personnes exerçant des métiers diversifiés.

Poste :
Hôtesses ou Hôtes de Caisse Nous recrutons environ 25 personnes au Carrefour City à Moka, à l'Hypermarché de Jumbo Riche Terre, à l'Hypermarché de Jumbo Phoenix et au Jumbo Express Pasadena à Flic en Flac.

Missions :
Véritable « représentant(e) » de l’enseigne, l’hôtesse ou hôte de caisse (H/F) accueille et fidélise les clients.
Il/elle enregistre les produits et effectue les encaissements selon les procédures commerciales et celles de l'entreprise.
Il/elle est solidaire avec les actions du groupe et contribue au bon déroulement de ces opérations.

Profil :
- A partir de niveau "Form 3".

Conditions :
- Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI).
- Horaires : sur rotation et selon la législation en vigueur.
- Possibilité de travailler à temps plein ou à temps partiel.
- Rémunération, indemnisation et transport : Salaire selon votre expérience, remboursement de transport, transport de l'entreprise et paiement d'heures supplémentaires.

Autres avantages rémunérateur interne
- 1 jour off par semaine.
- 2 dimanches non travaillés par mois.
- Formation et accompagnement offerst.
- Possibilité de mobilité selon la politique du Groupe.
- Droit aux avantages offert par la législation en cours.
- Droit aux avantages internes du Groupe (mise à disposition de cantine/ repas ...)

Pour postuler :
Merci de nous envoyer un message par WhatsApp : 5857 7401
ou Merci de nous transmettre votre candidature par mail : [email protected]
ou toute personne intéressée peut se rendre directement au supermarché ou hypermarché concerné et rencontrer le Directeur de Magasin.

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2 Jul, 2024 (61 days left)